Servicios Feel Good in Companies 2018-02-01T19:12:34+00:00

1 h.

¿Qué incluye esta actividad?

  • Una charla motivadora 1 hora.
  •  Charla dinámica (charla y práctica) para sensibilizar el público objetivo sobre la salud mental y física como clave del éxito a largo plazo y un paso hacia la felicidad.

¿Qué beneficios aporta al trabajador formar parte de Feel Good Speech?

  • Toma de consciencia de una realidad.
  • Posibilidades de realizar cambios.
  • Entender el mecanismo de salud activa.
  • Intercambiar en total libertad.
  • Experimentar algo diferente.
  • Aumentar el potencial de crecimiento personal.
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4 hrs.

¿Qué incluye esta actividad?

  • Cuida tu salud en el trabajo (dolores de espalda, problemas digestivos, respiración, problemas cardiovasculares, visión…).
  • Transmitir herramientas prácticas, fácil de aprender en cualquier momento y donde sea. Postura estática para reeducar y reforzar la espalda, movimiento dinámico para aumentar la flexibilidad y movilidad articular.
  • Tips Feel Good: Consejos prácticos de salud, automasajes, hábitos, actitud, etc.

¿Qué beneficios aporta al trabajador formar parte de Feel Good Master Class?

  • Toma de consciencia de una realidad.
  • Posibilidades de realizar cambios.
  • Entender el mecanismo de salud activa.
  • Intercambiar en total libertad.
  • Experimentar algo diferente.
  • Aumentar el potencial de crecimiento personal.
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1 día

¿Qué incluye esta actividad?

  • Se regala material didáctico.
  • Transmisión de un serie de 8 movimientos prácticos y fáciles de aprender para fomentar la salud física y mental.
  • 8 horas de compartir: (Inicio a las 9:30 hasta las 11:30, break media 30 min y de 12:00 a 14:00 lunch y por la tarde 16:00 a 18:00 break 30 min y de 18:30 a 20:00-20:30). Ideal poder realizar la actividad en un lugar agradable o bien demostrar que se puede practicar en cualquier lugar (salas de reuniones y demás lugares donde hay espacio).
  • Transmisión de técnica para reforzar el físico, ganar vitalidad y armonizar el funcionamiento interno del cuerpo.
  • Técnica de respiración práctica, aprender a respirar, es aprender a gestionar tus emociones.
  • Tips Feel Good.

¿Qué beneficios aporta al trabajador formar parte de Feel Good Master Day?

  • Salud física y mental.
  • Equilibrio.
  • Fuerza (resistencia).
  • Flexibilidad (física y mental).
  • Recuperación.
  • Gestión del estrés.
  • Adaptabilidad.
  • Vitalidad.
  • Disponibilidad.
  • Rendimiento.
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1 fin de semana

¿Qué incluye esta actividad?

Fin de semana de actividades enfocadas a fomentar el bienestar con todos tus sentidos.
Las actividades son susceptibles de cambiar según la petición o perfil de la empresa interesada.

  • Charla informativa.
  • Qi Gong.
  • Actividades en naturaleza como marcha nórdica, paddle surf, apnea, juego de defensa personal…
  • Terapia individual.

¿Qué beneficios aporta al trabajador formar parte de Feel Good Weekend?

  • Salud física y mental.
  • Equilibrio.
  • Fuerza (resistencia).
  • Flexibilidad (física y mental).
  • Recuperación.
  • Gestión del estrés.
  • Adaptabilidad.
  • Vitalidad.
  • Disponibilidad.
  • Rendimiento.
  • Enfrentar los medios.
  • Nueva visión para la organización en la empresa.
  • Mejora del trabajo en equipo.
  • Visión holística.
  • Mejor calidad de vida.
  • El ser humano como clave del éxito empresarial.
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3 sesiones de 1 h.

¿Qué incluye esta actividad?

Clases regulares, a contratar por la empresa, para sus empleados

  • 3 sesiones a la semana de 1 hora.
  • Contrato mínimo de 3 meses para poder observar cambios.
  • Entrega de una hoja de autoevaluación, (donde el empleado a lo largo de los meses apuntará los cambios físicos y mentales observados sobre el periodo de 3, 6 o 12 meses).

¿Qué beneficios aporta al trabajador formar parte de Feel Good Day by Day?

  • Implantar una política de salud en la empresa.
  • Mejoras físicas y sociales de los empleados a corto, medio y largo plazo.
  • Vitalidad.
  • Cercanía.
  • Mejora de las relaciones interpersonales.
  • Desarrollo de valores.
  • Aumento de la productividad, eficacia, felicidad y rendimiento.
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Personalizada

¿Qué incluye esta actividad?

  • Entrevista (conocer el cliente para orientarlo y adaptar los ejercicios a su medida).
  • Clase individual y personalizada.
  • Entrenamiento personal.

¿Qué beneficios aporta al trabajador formar parte de Feel Good Individualy?

  • Salud física y mental.
  • Equilibrio.
  • Fuerza (resistencia).
  • Flexibilidad (física y mental).
  • Recuperación.
  • Gestión del estrés.
  • Adaptabilidad.
  • Vitalidad.
  • Disponibilidad.
  • Rendimiento.
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Feel Good in Companies dispone de un equipo especializado en Creacion de espacios saludables.

Servicio de Armonización de los lugares del trabajo  y propuesta de creación de espacios  de descanso “Feel Good Space” para los trabajadores.
Estudio de los espacios y estructuras de las empresas detectando las fallas energéticas y atascamiento a través de la geobiología ofreciendo equilibrio energético entre los trabajadores y el edificio de la empresa.

El lugar del trabajo lo podemos considerar como nuestra segunda casa, para ello es importante que esta segunda casa sea un lugar agradable y energéticamente equilibrado. Una de las claves de una empresa saludable y trabajadores felices.

Estos estudios se verán reflejado en:

  • Equilibrio energetico general
  • La atracción de la energía positiva, sin duda una clave del aumento del rendimiento
  • Mejoría de la comunicación interna y externa
  • Equipo humano vitalizado
  • Emprendimiento de proyecto
  • Desarrollo de la creatividad
  • Motivacion de los trabajadores

Hay muchas opciones diferentes de poder incorporar el concepto Feel Good en el lugar de trabajo, pudiendo escoger las que más se adapten a tu compañía y modelo de negocio.

¿Qué beneficios aporta a la empresa contar con las actividades Feel Good?

A nivel de management

  • Un acercamiento pragmático y una herramienta nueva para la gestión del estrés

  • Dinamismo en el corazón de la empresa

  • Desarrollo de la energía de trabajo

  • Personal más tranquilo = Personal más productivo

  • Mayor relación interdepartamental con el personal = facilitar management/gestión del negocio

Desde el punto de vista del marketing

  • Resultado = Una satisfacción general en aumento

  • Mejor ambiente general

  • Eficiencia

  • Management y Relación interpersonal mejorada

  • Mejor condición de trabajo

  • Reducción de la dureza del trabajo

  • Reducción del absentismo